强化党员干部监管 古里镇推行诚信积分管理

古里镇创新举措深化作风建设，加强干部监督管理，在昨日召开的作风效能建设会议上，该镇下发了《古里镇党员干部廉洁诚信积分管理办法》，动员全镇党员干部转作风鼓干劲，争当猴年干事创业排头兵。

为保证党员干部廉洁诚信积分管理制顺利实施，古里镇成立了由镇党委书记挂帅的领导小组，相关责任评价部门建立了积分评价工作台账并明确了具体操作步骤。各责任评价部门负责评价信息采集，报领导小组进行积分评价，并通报党员干部本人。同时，责任评价部门对党员干部提出的评价结果不服申诉进行复查核实，领导小组最终根据生效评价结果的加扣分情况确定党员干部的廉洁诚信积分。

廉洁诚信积分结果分“优秀”“好”“良”“一般”“差”5个等级。对在积分管理中存在扣分情形的党员干部，古里镇将进行预警提醒；对积分为“一般”的进行约谈，并取消当年度评先评优资格；对积分为“差”的取消当年度评先评优和推荐各类表彰资格，并视情对其组织处理，一年内不得列为考察对象；对廉洁诚信积分等级为“优秀”“好”的党员干部，则将在提拔使用、评先表彰时予以优先考虑。如果一个单位有两名以上党员干部廉洁诚信积分为“差”，单位负责人将被约谈。